1. Соискателя интересуют сразу 15 позиций в компании
Хотя нет, шестнадцать: еще он не прочь стать бухгалтером. «Похвально, что претендент такой гибкий и вообще мастер на все руки, — говорит эксперт, — но уверенный специалист в определенной области имеет больше шансов».
class=»lazy-image__image _align-center» data-v-52054b58>
2. Желающего получить работу невозможно найти в Cети
Согласимся, заголовки новостей «Выходки туриста парализовали работу улицы красных фонарей» с тобой в главной роли работодателю лучше бы не находить.
Но отсутствие профиля в социальных сетях может насторожить. Ты от кого-то скрываешься? У тебя нет друзей и ты не рассматриваешь курортные фотографии бывших одноклассниц? «Кстати, свою страничку тоже неплохо было бы привести в порядок, — добавляет Анна. — Смешные фото с вечеринок лучше все-таки оставить в личном альбоме».
Для публичного просмотра подойдут картинки из путешествий и нейтральные сдержанные кадры вроде «Это я, очень ответственный, коммуникабельный и пунктуальный, смотрю в сторону горизонта».
3. Единственные цифры в твоем резюме — год рождения и телефон
Можно очень красочно рассказывать о своих успехах на прошлом месте работы, но цифры все делают нагляднее. Например, вместо размытого рассказа о грандиозном успехе на предыдущем месте приведи данные: на 110% выросло поголовье подопечных кузнечиков.
4. Все достоинства описаны максимально скучным, канцелярским языком
Человек, который в графе «Опыт работы» способен написать «разработка стратегии минимизации процессов глобализации компании» достоин хоть какого-то уважения. Но куда интереснее тот, кто может объяснить, что это значит и как именно он этого достиг, человеческим языком.
5. В почте автора резюме зовут poceluichik
Рекрутинговый отдел может не оценить шутку, поэтому лучше потратить полчаса и правильно заполнить свои личные данные.
6. Сопроводительное письмо написано по шаблону
«Некоторые идут по самому простому пути, — жалуется Анна, — забивают в Google „как написать сопроводительное письмо“ и присылают результат нам. Итог — десятки одинаковых писем». Списывай у того, кто писал сам!
А может, ну его, это резюме? Читай: «Как попасть на собеседование без приглашения и еще 6 жульнических лайфхаков».